Inzicht

(Kanaal Z, 9 juni 2025)
Hoe ga je als organisatie om met negatieve emoties, zoals afgunst? Björn Crul vraagt het aan Nathan Van Camp, expert filosofie en economie, in deze aflevering van Z-Extra Geëngageerd Ondernemen.

Of onze maakindustrie in Vlaanderen nog kans maakt? “Natuurlijk”, knikt Lieven Vervaeke. De CEO van Balliu neemt ons mee naar de productiehal en leidt ons met veel voldoening langs een machine die zeer groot is, maar vooral zeer innovatief.

In deze video legt toekomstdenker Hans Diels uit hoe je via scenariodenken meer dan één toekomstbeeld kan uittekenen.

(Kanaal Z, 2 juni 2025)
Hoe maak je als bedrijf een morele keuze? Björn Crul vraagt het aan Jochanan Eynikel, businessfilosoof en expert mensgericht ondernemen en Toon Bossuyt, ceo Boss Paints, in deze aflevering van Z-Extra Geëngageerd Ondernemen.

Wat als vier jonge mensen met het syndroom van Down dromen van een eigen kleurbedrijf? En wat als die droom werkelijkheid wordt? Etion, het forum voor geëngageerd ondernemen, ging die uitdaging aan. Het resultaat: een eigen stripverhaal en een symbolisch bedrijf, geboren uit een gedeelde passie.

Wie een rustpensioen geniet, mag nog bijklussen. Alleen kan dat een impact hebben op het pensioenbedrag dat hij of zij ontvangt. Els Meersseman, senior consultant en legal trainer bij Acerta, geeft meer uitleg.

In Etion's Finest neem community-bouwer Natalie Van Osselaer ons mee naar An Dries, HR & CSR manager bij Orakel Group voor een gesprek rond HR & duurzaamheid.

Achter het beeld van de sterke, succesvolle ondernemer gaat vaak een andere werkelijkheid schuil: veel ploeteren, twijfelen, worstelen, falen en incasseren. Veel ondernemers kampen met faalangst, eenzaamheid, stress, fysieke ongemakken en zelfs verslavingen. Nathan van Camp vindt het hoog tijd om het taboe rond de feilbare ondernemer te doorbreken.

In deze video legt Jochanan Eynikel uit hoe je als organisatie kan omgaan met morele dilemma's en hoe het antwoord er meestal eentje is dat je best neemt met hoofd én hart.

In deze tussentijd, waarin de toekomst nog vormloos is, kunnen we vesperance koesteren als een bron van veerkracht. Het helpt ons om het heden te waarderen, het verleden te eren, en toch moedig en creatief te blijven bouwen aan wat komt. Wat is vesperance precies?

Ondanks een betere balans tussen werk en privé, is de werkdruk toch gestegen, zo blijkt uit recent onderzoek. Acerta staat stil bij de oorzaak en gevolgen voor het welzijnsbeleid van organisaties.