Peggy De Prins over ‘The Dark Side’ van HR

Peggy De Prins kennen we niet meteen van extreme standpunten. Een paar gevatte columns niet te na gesproken, lanceert ze geen kreten. Alleen al daarom intrigeerde haar boek over 'The Dark Side' van HR. Zeker als blijkt dat de professor inpikt op trends die via TikTok de brede media haalden.

Belonen in tweestromenland

In 2022 verdienden de CEO's van de Bel20-bedrijven gemiddeld 3,02 miljoen euro bruto, inclusief bonussen. Dat is ongeveer 43 keer zoveel als het mediane loon in België. Hoe komt het dat CEO’s zo veel meer verdienen dan hun medewerkers en is deze kloof wel te rechtvaardigen?

Trend Table 2024 (Sint-Martens-Latem)

De toekomst is maakbaarder dan je denkt. Je moet wel durven vooruitkijken. Zodat je weet welke kansen te grijpen of uitdagingen te omarmen. In tijden van razendsnelle veranderingen bereid je de toekomst daarom best vandaag al voor.

In de ETION Trend Table 2024 blik je samen met sprekers vooruit naar beslissende maatschappelijke trends. Veranderingen die zich vandaag al laten voelen. En die een belangrijke impact zullen hebben op hoe we binnenkort gaan samenleven en ondernemen.

Het loontaboe

Over loon praten is nog steeds taboe op onze werkvloer. Toch zijn werknemers doorgaans sterk geïnteresseerd in de lonen van collega's. En niet enkel uit nieuwsgierigheid, want op die manier weten ze ook of hun eigen loon rechtvaardig is. In deze video geeft Nathan Van Camp meer uitleg.

Zomerevent: lekker lang bewust positief

Ons zomerevent staat dit jaar helemaal in het teken van een gezond en positief leven. Gina Peeters en Michaël Sels nemen je mee op een reis van zelfontdekking en bewustwording, waarbij ze de focus leggen op de vier essentiële ingrediënten voor een gezonde geest in een gezond lichaam: autonomie, bewust positief zijn, connectie en doelen stellen.

Gina benadrukt het belang van zelfregie en positieve gedachten, terwijl Michaël praktische tips deelt over gezonde voeding en het omzetten van theoretische kennis in dagelijkse gewoonten.

Wat is de impact van AI op het werk en in HR?

Zijn bedrijven klaar voor de AI-stroomversnelling? En hoe kan AI ingezet worden om het hr-beleid tot een hoger niveau te tillen? Je hoort het in deze podcast van Acerta.

De gevangenis van Haren: achter de gevangenismuur

De gevangenis in Haren werd in 2022 in gebruik genomen als grootste gevangenis van het land, met plaats voor 1190 gedetineerden. De moderne gevangenis is een heus dorp met meerdere gebouwen die elk hun eigen functie hebben. Gedetineerden verblijven in kleine groepen op leefeenheden, krijgen meer autonomie en worden zo goed mogelijk voorbereid op een succesvolle re-integratie in de samenleving.

Heeft iedereen recht op fietsvergoeding?

In de media konden we wel al eens horen dat sinds 1 mei 2023 iedereen recht heeft op een fietsvergoeding. Maar is dat effectief zo? Je komt het te weten in deze video van Acerta.

Talent Table: de mens centraal

De arbeidsmarkt staat onder hoogspanning. Aantrekken van vers talent is aartsmoeilijk dezer dagen. En dus wordt het houden van straffe medewerkers dubbel zo belangrijk! In deze driedelige reeks gaat ETION tijdens ontbijtsessies op zoek naar hoe je mensen kan motiveren, verbinden en meer betrokken maken bij jouw organisatie.

Podcast 3: Soulpedition, een expeditie naar jezelf

In deze podcast gaat Jannes De Wulf in gesprek met Silvie Mateljan (House Of Sea) over haar innerlijke expeditie na een burn-out. Ze pende haar ervaringen neer in een boek: Soulpedition. Met haar verhaal hoopt ze het taboe rond jezelf verliezen en ook weer terugvinden, te doorbreken.